Dim ond trigolion di-waith sy’n byw yn Sir Ddinbych ac nid mewn addysg llawn amser all wneud cais.
Swydd-Ddisgrifiad
| Cyflogwr: | JRM Academy |
| Teitl y Lleoliad Gwaith: | Cymhorthydd Cyfryngau Cymdeithasol |
| Hyd y Lleoliad Gwaith: | 8 wythnos |
| Cyfeiriad y Lleoliad: | HWB Dinbych, Ffordd y Ffair, Dinbych |
| Oriau Gwaith: | 16 |
| Cyflog: | Isafswm Cyflog Cenedlaethol |
| Dyddiad Cau: | 9 Ionawr 2025 |
| Dyddiad Cyn Sgrinio: | 14 Ionawr 2025 |
| Dyddiad Cyfweliad: | I’w gadarnhau |
| Sut i Ymgeisio: | Anfonwch CV i: workstart@denbighshire.gov.uk Ffoniwch Peter ar 01824 706447 is gael sgwrs fanwl am y lleoliad gwaith. |
| Crynodeb o’r Cyfle am Leoliad gyda’r Cynllun Dechrau Gweithio | |
| Byddwch yn gweithio’n agos gyda’r rheolwr stiwdio i greu cynnwys diddorol ar gyfer presenoldeb cyfryngau cymdeithasol JRM Academy, gan gynnwys diweddaru’r sianeli cyfryngau cymdeithasol, canolbwyntio ar y brand, a cheisio ffynonellau cyfryngau cymdeithasol newydd a ffyrdd newydd o gysylltu â chynulleidfaoedd. | |
| Dyletswyddau/Cyfrifoldebau | |
| Rheoli sianeli cyfryngau cymdeithasol y cwmni ar holl lwyfannau perthnasol Ymgysylltu â chreu presenoldeb cyfryngau cymdeithasol ar lwyfannau cyfryngau cymdeithasol newydd Creu cynnwys ysgrifenedig, graffeg a fideo dynamig Ysgrifennu negeseuon a phenawdau cyfryngau cymdeithasol a diweddaru’r tudalennau cyfryngau cymdeithasol Creu cynnwys sy’n hyrwyddo rhyngweithio â’r gynulleidfa, cynyddu presenoldeb cynulleidfa ar safleoedd y cwmni ac annog cyfranogiad gan gynulleidfa Cynorthwyo’r rheolwyr cyfryngau cymdeithasol gyda phrosiectau mawr, digwyddiadau a rheolaeth gymunedol Gweithio fel rhan o’r tîm i ddatblygu ymgyrchoedd cyfryngau cymdeithasol mawr Dadansoddi ac adrodd ar wybodaeth a demograffeg cynulleidfa, a llwyddiannau’r prosiectau cyfryngau cymdeithasol presennol Cynnig syniadau a chysyniadau newydd ar gyfer cynnwys cyfryngau cymdeithasol Rheoli negeseuon cyfryngau cymdeithasol Defnyddio’r llinellau amser a chynnwys wedi’u trefnu er mwyn creu ffynhonnell gyson o gynnwys newydd ar gyfer rhyngweithio â chynulleidfaoedd, wrth ddadansoddi, rheoli ac addasu amserlenni lle bod angen er mwyn cynyddu ymweliadau | |
| Gwybodaeth, Sgiliau, Profiad a Rhinweddau Personol | |
| Creadigol Artistig Diddordeb mewn cerddoriaeth / sain Profiad o lwyfannau cyfryngau cymdeithasol a chreu cynnwys | |
| Amodau Gwaith Arbennig | |
| Gall gynnwys gweithio oriau anghymdeithasol yn dibynnu ar archebion stiwdio. | |